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Content Marketing
On reconnaît une marque à ses couleurs, son logo ou son univers visuel. Mais peut-on la reconnaître à ses mots ? Si le ton change d’un rédacteur à l’autre, si certains contenus tutoient quand d’autres vouvoient, si le vocabulaire varie ou si chaque équipe interprète les valeurs de la marque à sa manière, l’identité éditoriale finit par se diluer. Le problème n’est pas forcément ce que la marque dit, mais la manière dont elle le dit. Une charte éditoriale permet justement de transformer une identité de marque en repères concrets, pour que chaque contenu soit cohérent, reconnaissable et fidèle à la personnalité de l’entreprise.
Une ligne éditoriale donne une direction à vos prises de parole : elle définit la manière dont votre marque souhaite s’exprimer, les sujets qu’elle souhaite porter et la posture qu’elle souhaite adopter. La charte éditoriale transforme cette ligne directrice en repères concrets, utilisables par tous ceux qui produisent vos contenus : quels sujets traiter, quel vocabulaire employer, quel niveau d’expertise adopter ou encore quelle posture prendre face à vos audiences.
Sans ce cadre, chaque contenu risque de refléter la sensibilité de celui qui l’a produit plutôt que la personnalité de la marque. C’est d’autant plus important lorsque plusieurs rédacteurs, équipes ou prestataires prennent la parole. La charte éditoriale transforme une multitude de contenus en une prise de parole cohérente. Elle permet ainsi de renforcer l’identité de marque, de créer des repères pour vos audiences et de produire des contenus plus facilement, sans repartir de zéro à chaque publication.
« Expert », « accessible », « pédagogique », « premium » … Ces qualificatifs apparaissent dans presque toutes les plateformes de marque. Pourtant, ils ne suffisent pas à guider quelqu’un qui doit rédiger un article, une page produit ou un post LinkedIn. Dire qu’une marque doit être « accessible » ne précise pas s’il faut expliquer les termes techniques, privilégier des phrases courtes ou utiliser des exemples concrets. De la même façon, une marque « experte » peut choisir de vulgariser un sujet ou, au contraire, de s’adresser à des professionnels qui maîtrisent déjà le vocabulaire du secteur.
C’est là que la charte éditoriale prend tout son sens : elle transforme une intention de marque en choix éditoriaux concrets. Elle précise le niveau de langage, le vocabulaire à privilégier ou à éviter, l’usage du tutoiement ou du vouvoiement, la place de l’humour, mais aussi la manière de parler des produits, des clients ou des concurrents. Elle peut également définir la posture à adopter : doit-on informer, conseiller, challenger ou rassurer ?
L’enjeu n’est pas de créer une liste de règles pour normaliser chaque phrase. Il s’agit de donner suffisamment de repères pour que plusieurs personnes puissent produire des contenus différents, tout en donnant la même impression de marque. C’est cette différence qui transforme un simple « ton de marque » en véritable ligne éditoriale. Une charte éditoriale n’est pas un document qui dit comment écrire, c’est un cadre qui permet de décider comment une marque doit prendre la parole.
Une charte éditoriale doit aider à déterminer quoi dire, pourquoi le dire et comment l’aborder. Est-ce que ce sujet correspond au territoire de la marque ? Est-il pertinent pour ses cibles ? Faut-il adopter un angle pédagogique, expert ou plus inspirationnel ? Quel niveau de détail apporter ? Quelles prises de position sont cohérentes avec les valeurs de l’entreprise ? Deux rédacteurs peuvent ainsi traiter un même sujet avec deux angles parfaitement pertinents : l’un choisira de mettre en avant le produit, l’autre partira du problème rencontré par le client. Sans ligne éditoriale claire, difficile de savoir lequel correspond réellement à la marque et à sa stratégie. Les équipes peuvent alors produire des contenus parfaitement rédigés, mais qui s’éloignent progressivement de l’identité ou des ambitions de la marque.
Une bonne charte éditoriale doit être suffisamment concrète pour accompagner les équipes dans leurs arbitrages. Elle ne doit pas rester un document de référence consulté une fois lors de son lancement, mais devenir un véritable outil d’aide à la décision pour les rédacteurs, les équipes marketing et les différents contributeurs. Elle permet ainsi de gagner en cohérence sans uniformiser les contenus : chacun peut conserver son style, tout en sachant où placer le curseur pour rester fidèle à la marque.
Une charte éditoriale ne sert pas à contrôler les contenus, elle sert à prendre de meilleures décisions éditoriales.
Chez Black Pepper by CyberCité, nous ne concevons pas une charte éditoriale comme un simple guide de rédaction. Notre Workshop Charte éditoriale permet de traduire l’identité de votre marque en règles concrètes, directement applicables par vos équipes et vos rédacteurs. À partir de vos enjeux, de votre positionnement et de vos contenus existants, nous identifions les écarts, faisons émerger les principes éditoriaux qui vous ressemblent et les traduisons en règles concrètes.
L’objectif est surtout de construire un référentiel partagé, adapté à vos audiences, à votre positionnement et à vos enjeux Content Marketing. Le workshop permet ainsi d’aligner les différentes parties prenantes, de limiter les interprétations individuelles et de donner à chacun les bons repères pour produire des contenus cohérents. La charte devient alors un outil vivant, capable d’accompagner vos équipes au quotidien et de faire évoluer votre prise de parole sans perdre ce qui fait l’identité de votre marque.

Écrit par Manon Chaussin,
Head of Content Marketing
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